Четверг, 27 Июня 2013 г.
Первый форум сотрудников кадровых служб «Лучшие практики и кадровые технологии государственной службы»

27-28 июня в Правительством Москвы проводится первый форум сотрудников кадровых служб «Лучшие практики и кадровые технологии государственной службы».

В работе форума принимают участие руководители кадровых служб администраций и правительств, представители администраций регионов, руководители департаментов Правительства Москвы, представители консалтинговых компаний и кадровых агентств, аналитики и эксперты отрасли, представители деловой прессы.

Также участниками работы форума являются руководители Научно-интеграционного объединения «АБАДА» - директор Центра оценочны процедур и технологий Антон Кленько и директор Научно-исследовательского центра Айрат Файзрахманов.

Задачами форума являются ознакомление с современными кадровыми технологиями и их особенностями на государственной службе; обмен опытом в панельных дискуссиях по актуальным темам; формирование видения кадровой службы как ключевого партнера администраций и правительств.

В ходе форума озвучено большое количество докладов по актуальным вопросам развития системы управления персоналом в сфере государственной гражданской службы.

Особый интерес у участников форума вызывали доклады Александры Александровой (и.о. начальника Управления государственной службы и кадров Правительства Москвы) по вопросам кадровой политики Правительства Москвы и Александра Белова (Руководитель Департамента по делам государственных служащих при Президенте Республики Татарстан) о развитии комплексной системы управления персоналом в Республике Татарстан.

Антон Кленько в рамках работы форума презентовал доклад «Внедрение компетентностного подхода в систему инновационного кадрового менеджмента» о работе, проведенной Научно-интеграционным объединением «АБАДА» в Республике Татарстан.

27 ИЮНЯ

ВРЕМЯ МЕРОПРИЯТИЕ ПЛОЩАДКА
9.30-10.00 Открытие форума
«Изменение роли и статуса кадровой службы в современных условиях. Кадровая политика Москвы»
Александрова Александра Борисовна
И.о. начальника Управления государственной службы и кадров Правительства Москвы
Ауд. 417
10.00-11.00
НУЖНЫ ПРОФЕССИОНАЛЫ!
Привлечение и отбор кадров
«Как сформировать управленческую команду»
«Что мотивирует успешных бизнесменов на переход в государственную службу»
Воробьев Сергей Ильич
Старший партнер. Президент компании Ward Howell
Ауд. 417
«Почему применение центра оценки необходимо при отборе сотрудников»
Виноградов Валерий Юрьевич
И.о. префекта Северо-Восточного административного округа г. Москвы
«Внедрение компетентностного подхода в систему инновационного кадрового менеджмента» на примере Республики Татарстан
Белов Александр Николаевич
Руководитель Департамента по делам государственных служащих при Президенте Республики Татарстан.
Кленько Антон Викторович
Директор центра оценочных технологий и процедур НИО АБАДА г. Казань
11.30-12.30
ИЗМЕРЯЙ И УПРАВЛЯЙ!
Анализ деятельности подразделения, нормирование труда и оценка эффективности работы
«Где найти ресурсы повышения эффективности. Опыт применения технологии «фотография рабочего дня» в департаменте социальной защиты»
Петросян Владимир Аршакович
И.о. министра Правительства Москвы, руководитель Департамента социальной защиты населения г. Москвы
Ауд. 417
«Информационные порталы города и система премирования руководителей. Внедрение нового инструмента в практику»
Малыхин Павел Анатольевич
Начальник отдела мотивации и оплаты труда Управления государственной службы и кадров Правительства Москвы
«Система оценки эффективности деятельности различных категорий персонала в Сбербанке»
Агафонов Василий Анатольевич
Директор управления по работе с персоналом Северо-Восточного банка Сбербанка России
13.30-14.30
ОСТОРОЖНО – КОРРУПЦИЯ!
Задачи кадровой службы по противодействию коррупции
«Что столица может противопоставить коррупции»
Дёгтев Геннадий Валентинович
И.о. руководителя Департамента г. Москвы по конкурентной политике
Ауд. 417
«Профилактика коррупции в системе государственной службы г. Москвы»
Землин Александр Игоревич
Профессор кафедры государственно-правовых дисциплин МГУУ Правительства Москвы
14.30-15.30
КАЖДОМУ – ПО ТРУДУ!
Показатели результативности работы и оплата труда
«Система стимулирования государственных служащих – специалистов по размещению заказа»
Мень Игорь Вячеславович
И.о. начальника управления методологического сопровождения и мониторинга городского заказа Департамента города Москвы по конкурентной политике
Малыхин Павел Анатольевич
Начальник отдела мотивации и оплаты труда Управления государственной службы и кадров Правительства Москвы
Ауд. 417
16.00-16.30
КАК УПРАВЛЯТЬ ИНФОРМАЦИЕЙ
«PR-поддержка кадровых проектов Правительства Москвы»
Цымбаленко Наталья Александровна
Начальник Управления по связям с общественностью МГУУ Правительства Москвы
Ауд. 417
16.30-18.00
БОЛЬШАЯ ПЕРЕМЕНА
Обучение и развитие сотрудников
«Как изменить обучение государственных служащих. Опыт Москвы»
Фивейский Василий Юрьевич
И.о. начальника Управления государственной службы и кадров Правительства Москвы
Марголин Андрей Маркович
Ректор Московского городского университета управления Правительства Москвы
Ауд. 417
18.00-18.15
Подведение итогов 1-го дня форума

28 ИЮНЯ

ВРЕМЯ МАСТЕР-КЛАССЫ
9.30-10.00 Привлечение молодежи на государственную службу: практики и стажировки

Ауд. 417
Брейн-ринг «Осторожно – коррупция!»

Ауд. 410
10.00-10.30 Оценка сотрудников. Проведение ассессмент-центров на примере конкурса выбора глав управ и проекта для Департамента образования

Ауд. 417
Применение тренинговых форматов в обучении руководителей. Мастерская «Рецепт успешного управления людьми: Руководитель. Сотрудник. Команда» – часть 1.

Ауд. 414
10.30-11.00 Аудит рабочего времени в органах исполнительной власти. Практика применения фотографии рабочего дня

Ауд. 417
11.10-11.30 Карьерный портал Правительства Москвы – единый ресурс, объединяющий кандидатов и кадровые службы органов исполнительной власти, электронная площадка для кадровых проектов Правительства Москвы
Единая автоматизированная информационная система управления кадрами Правительства Москвы – автоматизация процедуры проведения конкурса

Ауд. 417
12.00-13.30 Демонстрационные тренинги для руководителей и специалистов: решаем вопросы жителей

Ауд. 222
Применение тренинговых форматов в обучении руководителей. Мастерская «Рецепт успешного управления людьми: Руководитель. Сотрудник. Команда» – часть 2.

Ауд. 414

Фотоотчет

« Назад

^ Наверх ^
Яндекс.Метрика
Google+